硬, 軟的或在這兩者之間?
令人振奮的領導力: 如何組織, 團隊, 和社區提高性能 – 用C書評. M. 魯賓在HARD之間產生生產張力時會發生什麼 (一貫, 具有挑戰性的, 競爭的, 數據驅動, 短期) 和SOFT (創作的, 共同, 以人為本, 有機, 長期)? 一個突破性的新書, 令人振奮的領導力, 不只是假設這種不尋常的平衡會轉變。.
全球搜索教育: 如何領導好
“協作的公共和私營部門之間的現有模式在基本上由政府資助的行業限制創新。” – Esko Aho高效的領導者如何將他們的組織提升到非凡的成就水平? 你怎麼他們帶領人民以及隨後帶來的變化在全球範圍內? 安迪·哈格里夫斯, 艾倫·博伊爾（Alan Boyle）和阿爾瑪·哈里斯（Alma Harris）進行了廣泛的合作。.
全球搜索教育: 東VS. 西方 – 部分 1
“雖然在亞洲國家豐富的文化多樣性, 它並不像顯或複雜如在許多西方系統，如美國和英國. 在市內倫敦這是完全可能的老師將面臨一個班的孩子有十到十五種不同的語言。” — 阿爾瑪·哈里斯（Alma Harris）是東方的教育優於西方的教育嗎? 今天我開始一個新的系列，探討這個問題.......
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